11月5日下午，枣庄市高层次人才绿色通道服务事项落实推进会在市*务服务中心三楼会议室举行。各区（市）人力资源社会保障局、枣庄高新区*群工作部、市直有关部门、有关企业、高等院校负责高层次人才服务工作的负责人和枣庄市人力资源和社会保障局绿色通道服务相关科室（单位）服务专员和局驻市民服务中心首席代表等42人参加会议。会议传达了省委人才工作领导小组办公室《山东省高层次人才服务窗口运行办法》《山东省高层次人才服务专员考核评价实施细则》文件精神，重申了高层次人才服务专员和服务窗口的工作职责，发放了“山东惠才卡”“枣庄惠才卡”卡样并进行相关业务培训，市文化和旅游局、市国资委、市审批服务局等5家市直部门对高层次人才服务工作进展作了交流发言。枣庄市通过建立高层次人才服务专员制度，组成了一支由用人单位、服务事项主管部门、服务事项承接部门（单位）和各级高层次人才服务窗口在内的4个层面人的高层次人才服务专员队伍，面向高层次人才推行“一对一”服务模式，打造以“保姆式”“零跑腿”为标志的高层次人才服务新优势，逐步构建覆盖全市、上下贯通、职责明确、精准高效的高层次人才服务体系。
来源：留学人员和专家服务科
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